STSJ Cataluña 7179/2014, 29 de Octubre de 2014

PonenteFRANCISCO JAVIER SANZ MARCOS
ECLIES:TSJCAT:2014:11178
Número de Recurso4297/2014
ProcedimientoSOCIAL
Número de Resolución7179/2014
Fecha de Resolución29 de Octubre de 2014
EmisorSala de lo Social

TRIBUNAL SUPERIOR DE JUSTÍCIA

CATALUNYA

SALA SOCIAL

NIG : 08096 - 44 - 4 - 2013 - 8054202

EBO

Recurso de Suplicación: 4297/2014

ILMO. SR. JOSÉ DE QUINTANA PELLICER

ILMO. SR. FRANCISCO JAVIER SANZ MARCOS

ILMO. SR. ENRIQUE JIMÉNEZ ASENJO GÓMEZ

En Barcelona a 29 de octubre de 2014

La Sala de lo Social del Tribunal Superior de Justicia de Cataluña, compuesta por los/as Ilmos/as. Sres/ as. citados al margen,

EN NOMBRE DEL REY

ha dictado la siguiente

S E N T E N C I A núm. 7179/2014

En el recurso de suplicación interpuesto por Sociedad Española de Construcciones Electricas, S.A. frente a la Sentencia del Juzgado Social 1 Granollers de fecha 10 de marzo de 2014 dictada en el procedimiento Demandas nº 935/2013 y siendo recurrido Imesapi, S.A., Sección Sindical CNT, Sección Sindical CGT y Ministerio Fiscal. Ha actuado como Ponente el Ilmo. Sr. FRANCISCO JAVIER SANZ MARCOS.

ANTECEDENTES DE HECHO
PRIMERO

Con fecha 18 de noviembre de 2013 tuvo entrada en el citado Juzgado de lo Social demanda sobre Conflicto colectivo, en la que el actor alegando los hechos y fundamentos de derecho que estimó procedentes, terminaba suplicando se dictara sentencia en los términos de la misma. Admitida la demanda a trámite y celebrado el juicio se dictó sentencia con fecha 10 de marzo de 2014 que contenía el siguiente Fallo:

"Estimar en part la demanda interposada en Conflicte Col lectiu pels delegats sindicals de CENT i CGT a l'empresa IMESAPI.

Declarar el dret dels treballadors afectats per aquest conflicte a integrar-se a plantilla de Sociedad

Española de Construcciones Eléctricas SA (SECE).

Condemnar SECE a subrogar-se en els contractes de treball dels afectats, integrar-los a la seva plantilla en el servei de manteniment de l'enllumenat públic de Granollers i mantenir-los les condicions contractuals acreditades a IMESAPI. IMESAPI ha de facilitar a SECE, en el que no hagi fet fins ara, les dades necessàries per a fer efectives les successions contractuals."

SEGUNDO

En dicha sentencia, como hechos probados, se declaran los siguientes:

  1. - IMESAPI SA, ocupava aproximadament entre 17 i 19 treballadors en les tasques de manteniment de l'enllumenat públic de Granollers, activitat que havia estat objecte d'adjudicació per l'Ajuntament de Granollers el 26.5.2009. A novembre de 2013, feien aquesta feina al menys els treballadors següents:

    Cipriano

    Epifanio

    Fructuoso

    Íñigo

    Luis

    Pio

    Segismundo

    Jose Augusto

    Jesús Carlos

    Alberto

    Baltasar

    Constantino

    Eusebio

    David

    Jon

  2. - El 30.7.2013, l'Ajuntament de Granollers va adjudicar la contractació del manteniment de l'enllumenat públic a Sociedad Española de Construcciones Eléctricas SA (SECE). La data d'efectes de l'adjudicació es va establir en el 17.11.2013.

  3. - Abans de l'adjudicació, IMESAPI i SECE van acordar que, a partir de l'1.10.2013, IMESAPI subcontractava en SECE l'activitat de manteniment de l'enllumenat, subcontractació que va durar fins el

    17.11.2013.

  4. - Per a l'execució del contracte de prestació de serveis a que es refereix el paràgraf anterior, IMESAPI va cedir els treballadors Alberto, David i Jose Augusto a SECE, també li va cedir mitjans i instal lacions i l'ocupació del local de que disposava, per la qual cosa va emetre dues factures per import de 9456 # i 1441 #

  5. - A sol licitud dels delgats de les seccions sindicals de CNT i CGT, formulada el 10.10.2013, IMESAP, va trametre a SECE el 23.10.2013 una relació del personal adscrit a l'activitat de manteniment de l'enllumenat amb les corresponents dades contractuals.

  6. - El 4.10.2013, IMESAPI va comunicar l'obertura de període de consultes per acomiadament de la totalitat de la seva plantilla ocupada en l'enllumenat públic de Granollers. Dins el període de consultes, en reunió de la comissió negociadora de 28.10.2013, es va acordar retirar l'expedient i substituir l'acomiadament col lectiu per un procés de recol locacions

  7. - L'11.10.2013, els delegats sindicals, va trametre a SECE, escrit en el que sol licitaven la subrogació del personal de IMESAPI adscrit a la contracta de manteniment de l'enllumenat de Granollers. SECE va respondre per escrit de 17.10.2013 que entenia que no es donen els requisits per a la subrogació.

  8. - Per a l'execució del contracte de prestació de serveis, SECE va llogar un local de 394 metres quadrats i va adquirir material mòbil.

  9. - Jon i David son delegats respectivament de les seccions sindicals de CNT i de CGT a IMESAPI.

  10. - A gener de 2014, SECE, va contractar alguns treballadors procedents de IMESAPI, concretament Alberto, Baltasar, Segismundo i Jose Augusto . 11.- Consta acreditat que s'han presentat les següents reclamacions:

    1) Demandes als jutjats socials:

    1. Constantino, mobilitat geogràfica el 28.11.2013 contra IMESAPI.

    2. Jose Pedro, mobilitat geogràfica el 5.12.2013 contra IMESAPI i SECE.

    3. Baltasar, mobilitat geogràfica el 5.12.2013 contra IMESAPI i SECE, desistida el 9.1.2014.

    4. Jon, mobilitat geogràfica el 5.12.2013 contra IMESAPI i SECE.

    2) Papereta de Conciliació En reclamació de quantitat el 7.8.2012:

    Baltasar

    Jesús Carlos

    Pio

    Pablo Jesús

    David

    Arsenio

    Jose Pedro

    Daniel

    Luis

    Fausto

    Segismundo

    Fructuoso

    Imanol

    Epifanio

    Manuel

    Eusebio

    Cipriano

    3) Denúncia a la Inspecció de Treball: Jon per la secció sindical de CNT per cessió il legal, el 13.11.2013.

  11. - El 6.11.2012, els treballadors de IMESAPI van convocar una vaga. El comitè de vaga estava format per:

    Cipriano

    Arsenio

    Fructuoso

    Pio

    Constantino

    Jose Pedro

    Pablo Jesús

    Manuel

    David

    Jon

TERCERO

En fecha 25 de marzo de 2014, se dictó auto de aclaración de la sentencia cuya parte dispositiva es del siguiente tenor literal: "Correspon aclarir la sentència nº 77/14, de data 10 de març de 2014, en els seus fets segon i tercer, quedant redactats els mateixos de la següet manera:

- Fet provat segon: "El 30.7.2013, l'Ajuntament de Granollers va adjudicar la contractació del manteniment de l'enllumenat públic a Sociedad Española de Construcciones Eléctricas SA (SECE). La data d'efectes de l'adjudicació es va establir en el 1.10.2013 ".

- Fet Provat tercer: "Abans de l'adjudicació, IMESAPI I SECE van acordar que, a partir de l'1.10.2013, SECE subcontractaa en IMESAPI l'activitat de manteniment de l'enllumenat, subcontractació que va durar fins el 17.11.2013".

CUARTO

Contra dicha sentencia anunció recurso de suplicación la parte demandada, que formalizó dentro de plazo, y que la parte contraria, a la que se dió traslado impugnó la demandada IMESAPI, S.A., elevando los autos a este Tribunal dando lugar al presente rollo.

FUNDAMENTOS DE DERECHO
PRIMERO

Recurre la codemandada (Sociedad Española de Construcciones Eléctricas -SECE-) el desfavorable pronunciamiento judicial que, estimatorio en parte de la pretensión deducida por los promoventes del conflicto, declara el derecho de los trabajadores afectados por el mismo a integrarse en su plantilla y -en concreto- en el "servei de manteniment de l'enllumenat públic de Granollers", conservando "les condicions contractuals acreditades a IMESAPI" que habrá "de facilitar a SECE, en el que no hagi fet fins ara, les dades necessàries per a fer efectives les successions contractuals"; recurso que aquélla formaliza bajo un primer motivo de revisión fáctica dirigido a poner de manifiesto como la relación de aquéllos que menciona en su hecho primero habían sido asignados para la ejecución de una contrata cuyo objeto ("mantenimiento de los elementos constructivos y de las instalaciones de los edificios y dependencias municipales...") excedía del mantenimiento del alumbrado que se menciona en un particular (1º) cuyo texto -en armonía con el contenido de su propuesta- complementa con la inclusión de un nuevo apartado al segundo ordinal fáctico acreditativo de como el 29 de abril de 2013 "el Ayuntamiento de Granollers adjudicó la contratación del mantenimiento de las instalaciones eléctricas de los equipos del Ayuntamiento... a Catalana Electra i Sanejament SLU...".

Según una reiterada doctrina judicial mantenida por esta Sala en sus sentencias de 28 de junio de 1997, 17 de julio de 1998, 15 de junio de 1999, 28 de febrero y 15 de mayo de 2000, 18 de septiembre de 2001, 18 de enero de 2011 y 7 de junio, 10 de octubre de 2013 y 25 de junio de 2014 -entre otras muchassólo es posible la revisión de los hechos probados de la sentencia dictada en el proceso laboral cuando: a) La equivocación que se imputa al juzgador a quo resulta patente, sin necesidad de llevar a cabo conjeturas o razonamientos, de documentos o pericias obrantes en los autos que así lo evidencien; b) Se señalen los párrafos a modificar, ofreciendo redacción alternativa que delimite el contenido de la pretensión revisoria; debiendo hacerse concreta referencia no sólo de los hechos impugnados, sino también cómo pretende que se tengan por rectificados o ampliados; d) Que las modificaciones solicitadas sean relevantes y transcendentes para la resolución de las cuestiones planteadas. Sin la conjunta concurrencia de estos requisito -recuerda la última de las citadas- "no puede prosperar el motivo de suplicación acogido al apartado b) del art. 191 de la Ley de Procedimiento Laboral (193 la vigente LRJS); y d) Que los resultados postulados, aun deduciéndose de aquellos medios de prueba, no queden desvirtuados por otras pruebas practicadas en autos pues, en caso de contradicción entre aquellas, debe prevalecer el criterio del juez de instancia, a quien la ley reserva la función de valoración de las pruebas aportadas por las partes (ex art. 97.2 LPL ; y correlativo de la vigente LRJS).

En singular referencia a este último requisito, esta Sala ha venido también reiterando (en sus pronunciamientos de 14 y 26 de julio y 20 de octubre de 2000, 4 de mayo de 2001, 31 de enero de 2006 y 28 de julio de 2010...

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