STSJ Castilla y León , 25 de Abril de 2012

Ponente:SUSANA MARIA MOLINA GUTIERREZ
Número de Recurso:602/2012
Procedimiento:RECURSO SUPLICACION
Fecha de Resolución:25 de Abril de 2012
Emisor:Sala de lo Social
RESUMEN

SALARIO. PLUS DE DISTANCIA. PLUS DE TRANSPORTE. En conclusión, y como también colige la Sala de Burgos de este Tribunal Superior de Justicia, es el propio Convenio Colectivo el que define la razón de ser del plus de distancia y transporte, que no es otra que la de suplir los gastos irrogados al trabajador por la utilización de los medios de transporte dentro de la localidad donde esté ubicado su... (ver resumen completo)

 
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T.S.J.CASTILLA-LEON SOCIAL

VALLADOLID

SENTENCIA: 00786/2012

T.S.J.CASTILLA-LEON SOCIALVALLADOLID

C/ANGUSTIAS S/N

Tfno: 983413204-208

Fax:983.25.42.04

NIG: 34120 44 4 2009 0000113

402250

TIPO Y Nº DE RECURSO: RECURSO SUPLICACION 0000602 /2012-S

JUZGADO DE ORIGEN/AUTOS: DEMANDA 0000056 /2009 JDO. DE LO SOCIAL nº 001 de PALENCIA

Recurrente/s: Eladio

Abogado/a: ROCIO BLANCO CASTRO Recurrido/s: SEGUR IBERICA S.A.

Abogado/a: FERNANDO GONZALEZ AGUADO Iltmos. Sres.:

D. Gabriel Coullaut Ariño Presidente de la Sala

D. Manuel Mª Benito López

Dª. Susana Mª Molina Gutiérrez /

En Valladolid a Veinticinco de Abril de dos mil doce.

La Sala de lo Social del Tribunal Superior de Justicia de Castilla y León, sede de Valladolid, compuesta por los Ilmos. Sres. anteriormente citados, ha dictado la siguiente

S E N T E N C I A

En el Recurso de Suplicación núm. 602/2012, interpuesto por D. Eladio contra la Sentencia del Juzgado de lo Social Nº 1 de Palencia, de fecha 30 de Diciembre de 2011, (Autos núm. 56/2009), dictada a virtud de demanda promovida por D. Eladio contra la empresa SEGUR IBERICA S.A., sobre RECLAMACION DE CANTIDAD.

Ha actuado como Ponente la Iltma. Sra. DOÑA Susana Mª Molina Gutiérrez.

ANTECEDENTES DE HECHO
PRIMERO

Con fecha 23-1-2009 se presentó en el Juzgado de lo Social Nº 1 de Palencia demanda formulada por la parte actora, en la que solicitaba se dictase sentencia en los términos que figuran en el Suplico de la misma. Admitida la demanda y celebrado el juicio, se dictó Sentencia en los términos que consta en su parte dispositiva.

SEGUNDO

En referida Sentencia y como Hechos Probados figuran los siguientes:

" 1o.- El actor D Eladio, mayor de edad y con DNI NUM000 ha venido prestando servicios laborales como vigilante de seguridad para la empresa demandada Segur Ibérica S.A. con una antigüedad reconocida del 1-2-1997.

2o.- Durante el año 2005 (enero a diciembre), el Sr. Eladio ha realizado horas extraordinarias, siendo su número e importe el siguiente:

Mensualidad horas Devengo

Enero 43,00 305,30 #

Febrero 21,00 149,10 #

Marzo 2,64 18,74 #

Abril 49,52 351,59 #

Mayo 5,00 35,50 #

Junio 21,52 152,79 #

Julio 22,68 161,03 #

Agosto 21,85 155,14 #

Septiembre 68,00 482,80 #

Octubre 6,00 42,60 #

Noviembre 24,13 171,32 #

Diciembre 1,75 12,43 #

-------- ----------287,09 2.038,34 #

Siéndole abonada la cantidad de 14,20 euros en la nómina de febrero de 2005 por el concepto atrasos horas extraordinarias.

También realizó como actividad formación/tiro durante 12 horas percibiendo 85,20 euros.

No consta acreditado que dichas horas extraordinarias se trabajaran en festivos/fin de semana ni en horario nocturno.

3.- Las retribuciones brutas que D. Eladio ha percibido durante el año 2005 (de enero a diciembre) por su prestación de servicios como viqilante de sequridad para la empresa SEGUR IBÉRICA S.A. (exceptuando lo cobrado por horas extraordinarias/formación - tiro indicado en el hecho probado anterior) han sido las siquientes:

  1. l.- Enero 2005

    Salario Base 731,39 #

    Quinquenios 30,59 #

    Plus de Transporte 75,42 #

    Plus Vestuario 71,40 #

    Nocturnidad 3, 52 #

    Kilometraje Exento 15,30 #

    Kilometraje Sujeto 3, 60 # H. F/Semana y Festivos 34,79 # 966,01 #

    3o.2.- Febrero 2005

    Salario Base 731,39 #

    Quinquenios 30,59 #

    Plus de Transporte 75,42 #

    Plus Vestuario 71,40 #

    Nocturnidad 5,28 #

    Diferencia de Cómputo 29, 16 #

    H. F/Semana y Festivos 38,34 # 981, 58 #

  2. 3.- Marzo 2005

    Salario Base 731,39 #

    Ouinquenxos 30,59 #

    Plus de Transporte 75,42 #

    "plus" Vestuario 71,40 # nocturnidad 4,40 #

    H. F/Semana y Festivos 28,40 # 941,60 #

  3. 4.- Abril 2005

    Salario Base 781,69 #

    Quinquenios 31, 57 #

    Plus de Transporte 68, 00 #

    Plus Vestuario 67, 16 #

    Peligrosidad Minima 9, 00 #

    Nocturnidad 7,36 #

    H. F/Semana y Festivos 34, 04 #

    Regular.Peligrosi.Minima 27, 00 #

    Atraso Conv Salario Base 150,90 #

    Atrasos Conv. Antigüedad 2,29 #

    Exceso P. Transporte -22,26 #

    Exceso P. Vestuario -12,72 #

    Atrasos Conv. Nocturnidad 0,44 #

    Atrasos Conv. Festivos 2, 82 #

    1.147,94 #

  4. 5.- Mayo 2005

    Salario Base 781,69 #

    Quinquenios 31, 57 #

    Plus de Transporte 68, 00 # Plus Vestuario 67, 16 #

    Peligrosidad Minima 9, 00 #

    Nocturnidad 4, 60 #

    H. F/Semana y Festivos 34, 78 # 996,8C #

  5. 6.- Junio 2005

    Salario Base 781,69 #

    Quinquenios 31,57 #

    Plus de Transporte 68,00 #

    Plus Vestuario 67,16 #

    Peligrosidad Mínima 9,00 #

    Nocturnidad 2,76 #

    H. F/Semana y Festivos 39,96 #

    1.000,14 #

  6. 7.- Julio 2005

    Salario Base 781,69 #

    Quinquenios 31,57 #

    Plus de Transporte 68,00 #

    Plus Vestuario 67,16 #

    Peligrosidad Mínima 9,00 #

    Nocturnidad 2,76 #

    H. F/Semana y Festivos 19,98 # 977,40 #

  7. 8.- Agosto 2005

    Salario Base 729,58 #

    Quinquenios 29,47 #

    Plus de Transporte 63,47 #

    Plus Vestuario 62,68 #

    Peligrosidad Minima 8,40 #

    Resto Peliq. Prorrateada 10,65 #

    Comp. Enf. 3 primeros dias 34,93 #

    H. F/Semana y Festivos 19,24 #

    Comp. Hospitalización 35,68 # 994,10 #

  8. 9.- Septiembre 2005

    Salario Base 781,69 #

    Quinquenios 31,57 #

    Plus de Transporte 68,00 #

    Plus Vestuario 67,16 # Peliqrosidad Minima 9,00 #

    Nocturnidad 2,76 #

    H. F/Semana y Festivos 40,70 #

    1.000,88 #

  9. 10.- Octubre 2005

    Salario Base 781,69 #

    Quinquenios 31,57 #

    Plus de Transporte 68,00 #

    Plus Vestuario 67,16 #

    Peliqrosidad Minima 9, 00 #

    Nocturnidad 5, 52 #

    Resto Peliq.Prorrateada 7, 99 #

    H. F/Semana y Festivos 34,04 #

    1.004,97 #

  10. 11. - Noviembre 2005

    Salario Base 781,69 #

    Quinquenios 31,57 #

    Plus de Transporte 68,00 #

    Plus Vestuario 67,16 #

    Peligrosidad Mínima 9,00 #

    Nocturnidad 0,92 #

    H. F/Semana y Festivos 25,16 # 983,50 #

    3o.12.- Diciembre 2005

    Salario Base 781,69 #

    Quinquenios 31,57 #

    Plus de Transporte 68,00 #

    Plus Vestuario 67,16 #

    Peligrosidad Mínima 9, 00 #

    Nocturnidad 5, 52 #

    H. F/Semana y Festivos 28,12 # 991,06 #

  11. 13.- Paga Extra Beneficios

    Salario 817,69 #

    Plus de Transporte 67,62 #

    Plus Vestuario 66,79 #

    952,10 #

  12. 14.- Paga Extra Verano

    Salario 822,26 # Plus de Transporte 68,00 #

    Plus Vestuario 67,17 #

    957,42 #

  13. 15.- Paga Extra Diciembre

    Salario 817,69 #

    Plus de Transporte 67,62 #

    Plus Vestuario 66, 79 #

    952,10 #

  14. - Durante el año 2006 (enero a diciembre), el Sr. Eladio ha realizado horas extraordinarias, siendo su número e importe el siguiente:

    Mensualidad horas Devengo

    Febrero 19,00 138,51 #

    Marzo 3,00 21,87 #

    Abril 38,50 280,67 #

    Mayo 4,50 32,81 #

    Junio 50,75 361,97 #

    Julio 34,50 251,51 #

    Agosto 50,87 370,84 #

    Septiembre 33,00 240,57 #

    Octubre 15,87 115,69 #

    Noviembre 45,89 334,54 #

    Diciembre 36,43 265,57 #

    -------- ----------332,31 2.422,55 #

    Por atrasos de horas extras se le abonaron las siguientes cantidades brutas:

    Febrero 142,00 euros

    Mayo 76,69 euros

    No constando acreditado que dichas horas extraordinarias se trabajaran en festivos/fin de semana ni en horario nocturno.

  15. - Las retribuciones brutas que D. Eladio ha percibido durante el año 2006 (de enero a diciembre9 pro su prestación de servicios como vigilante de seguridad para la empresa SEGUR IBERICA S.A. (exceptuando lo cobrado por horas extraordinarias y formación/tiro), indicando en el hecho probado anterior) han sido las siguientes:

  16. 1.- Enero 2006

    Salario Base 810,87 #

    Quinquenios 32,74 #

    Plus de Transporte 70,25 #

    Plus Vestuario 62,65 #

    Peligrosidad Minima 12,00 #

    Nocturnidad 7,36 #

    Kilometraje Exento 5,10 # Kilometraje Sujeto 1,80 #

    H.F/Semana y Festivos 1,48#

    1.011,25 #

  17. 2.- Febrero 2006

    Salario Base 810,87 #

    Quinquenios 32,74 #

    Plus de Transporte 70,25 #

    Plus Vestuario 69,65 #

    Peligrosidad Minima 12,00 #

    Nocturnidad 9,60 #

    Diferencia de Computo 34,94 #

    H. F/Semana y Festivos 41,58 #

    Atrasos Plus Nocturnidad 6,44 #

    Atrasos Plus Festivos 34,04 #

    1.122,11 #

  18. 3.- Marzo 2006

    Salario Base 810,87 #

    Quinquenios 32,74 #

    Plus de Transporte 70,25 #

    Plus Vestuario 69,65#

    Peligrosidad Mínima 12,00 #

    Nocturnidad 6,72 #

    H.F/Semana y Festivos 29,26 #

    1.031,49 #

  19. 4.- Abril 2006

    Salario Base 810,87 #

    Quinquenios 32,74 #

    Plus de Transporte 70,25 #

    Plus Vestuario 69,65#

    Peligrosidad Mínima 12,00 #

    Nocturnidad 12,48 #

    H.F/Semana y Festivos 29,26 #

    1.037,25 #

  20. 5.- Mayo 2006

    Salario Base 810,87 #

    Quinquenios 32,74 #

    Plus de Transporte 70,25 #

    Plus Vestuario 69,65#

    Peligrosidad Mínima 12,00 # Nocturnidad 0,96 #

    H.F/Semana y Festivos 39,27 #

    1.035,74 #

  21. 6.- Junio 2006

    Salario Base 810,87 #

    Quinquenios 32,74 #

    Plus de Transporte 70,25 #

    Plus Vestuario 69,65#

    Peligrosidad Mínima 12,00 #

    Nocturnidad 9,60 #

    H.F/Semana y Festivos 57,37 #

    1.062,48 #

  22. 7.- Julio 2006

    Salario Base 810,87 #

    Quinquenios 32,74 #

    Plus de Transporte 70,25 #

    Plus Vestuario 69,65#

    Peligrosidad Mínima 12,00 #

    Nocturnidad 10,56 #

    H.F/Semana y Festivos 39,27 #

    1.045,34 #

  23. 8.- Agosto 2006

    Salario Base 810,87 #

    Quinquenios 32,74 #

    Plus de Transporte 70,25 #

    Plus Vestuario 69,65#

    Peligrosidad Mínima 12,00 #

    Nocturnidad 11,52 #

    H.F/Semana y Festivos 31,96 #

    1.038,99 #

  24. 9.- Septiembre 2006

    Salario Base 810,87 #

    Quinquenios 32,74 #

    Plus de Transporte 70,25 #

    Plus Vestuario 69,65#

    Peligrosidad Mínima 12,00 #

    H.F/Semana y Festivos 40,04 #

    1.035,55 #

  25. 10.- Octubre 2006 Salario Base 810,87 #

    Quinquenios 32,74 #

    Plus de Transporte 70,25 #

    Plus Vestuario 69,65#

    Peligrosidad Mínima 12,00 #

    Nocturnidad 3,84 #

    H.F/Semana y Festivos 41,58 #

    1.040,93 #

  26. 11.- Noviembre 2006

    Salario Base 810,87 #

    Quinquenios 32,74 #

    Plus de Transporte 70,25 #

    Plus Vestuario 69,65#

    Peligrosidad Mínima 12,00 #

    Nocturnidad 3,84 #

    H.F/Semana y Festivos 26,18 #

    1.025,53 #

  27. 12.- Diciembre 2006

    Salario Base 810,87 #

    Quinquenios 32,74 #

    Plus de Transporte 70,25 #

    Plus Vestuario 69,65#

    Peligrosidad Mínima 12,00 #

    Nocturnidad 0,48 #

    H.F/Semana y Festivos 46,97 #

    1.042,96 #

  28. 13.- Paga Extra Beneficios

    Salario 817,69 #

    Plus de Transporte 67,62 #

    Plus Vestuario 66,79 #

    952,10 #

  29. 14.- Paga Extra Julio

    Salario 850,86 #

    Plus de Transporte 69,86 #

    Plus Vestuario 69,26 #

    989,98 #

  30. 15 Paga Extra Diciembre

    Salario 855,61 #

    Plus de Transporte 70,25 # Plus Vestuario 69,65 #

    995,51 #

  31. ...

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