STSJ Murcia , 2 de Diciembre de 2002
| Ponente | MANUEL RODRIGUEZ GOMEZ |
| ECLI | ES:TSJMU:2002:3022 |
| Número de Recurso | 1246/2002 |
| Procedimiento | SOCIAL |
| Fecha de Resolución | 2 de Diciembre de 2002 |
| Emisor | Sala de lo Social |
1 1 TRIB.SUPERIOR JUSTICIA SALA SOCIAL MURCIA SENTENCIA: 01417/2002 ROLLO Nº: RSU 1246/2002 46050 SALA DE LO SOCIAL DEL TRIBUNAL SUPERIOR DE JUSTICIA DE LA COMUNIDAD AUTÓNOMA DE MURCIA En la ciudad de Murcia, a dos de Diciembre de dos mil dos. La Sala de lo Social del Tribunal Superior de Justicia de la Comunidad Autónoma de Murcia formada por el Iltmo. Sr. Presidente D. FRANCISCO MARTÍNEZ MUÑOZ, y los Iltmos. Sres. Magistrados, D. JOSÉ
LUIS ALONSO SAURA y D. MANUEL RODRÍGUEZ GÓMEZ, ha pronunciado EN NOMBRE DEL REY la siguiente:
SENTENCIA En los recursos de suplicación interpuestos por D. Blas , y por la empresa Eurocontrol S.A., contra la sentencia número 0253/2002 del Juzgado de lo Social número 2 de Murcia, de fecha 30 de mayo de 2002, dictada en proceso número 0251/2002, sobre despido, y entablado por D. Blas frente a Eurocontrol S.A., D. Ildefonso , D. Oscar , Dª Gloria y el Ministerio Fiscal.
Actúa como Ponente el Iltmo. Sr. Magistrado D. MANUEL RODRÍGUEZ GÓMEZ, quien expresa el criterio de la Sala.
La única instancia del proceso en curso se inició por demanda y en el que consta sentencia, en la que figuran declarados los siguientes hechos probados: "PRIMERO: El actor inició su relación laboral con la Empresa demandada el 15-12-1.980, con la categoría profesional de Titulado Superior Senior y una retribución mensual, incluida prorrata de pagas extraordinarias de 2,987'14 Euros, y diaria a efectos de tramitación de 98120 Euros. SEGUNDO: EUROCONTROL, S.A. tiene como objeto social el control y garantía de calidad de todo tipo de materiales, equipos y plantas industriales, en cualquiera de sus fases de fabricación, montaje y explotación. TERCERO: A partir del mes de Enero del año 1991, el accionante pasó a desarrollar las funciones de Inspector Delegado de Zona, asignándole las provincias de Murcia, Alicante, Albacete, Granada, Almería y Valencia. Asimismo se le atribuyó el puesto de Inspector Asesor del Departamento de Garantía de Calidad. En el año 1.984 se le nombra Inspector Asesor de Entidades Colaboradoras; en el año 1.986 se le designa Coordinador de Seguridad Industrial, y en el año 1.987 se le atribuye la condición de Coordinador del Programa de Informatización de las distintas Delegaciones de Zona. En el momento de la contratación del actor no existía, por lo que se refiere a la zona de Murcia, el cargo de Director Territorial. CUARTO: El 27-12-01 la Empresa comunicó a todos los Delegados de Zona, el nombramiento de D. Oscar como Director Territorial de EUROCONTROL, S.A. para las provincias de Alicante y Murcia. Asímismo, con fecha 01-03-01 el Director Regional de Murcia comunicó a todos los empleados de esta ciudad y de Cartagena el nombramiento de Dña. Gloria como Director Técnico de la citada delegación. A partir de ese momento, y como consecuencia de un sistema organizativo distinto y una redistribución de funciones, el actor quedó al mando de toda la gestión comercial de la Empresa. QUINTO: El 30-01-02, la Empresa demandada notificó al actor carta de despido cuyo tenor literal es el siguiente: "La dirección de esta empresa ha decidido proceder a su despido disciplinario con efectos de la recepción de esta carta, por la comisión de faltas muy graves en el desempeño de su puesto de trabajo como Delegado de Murcia, consistentes en la trasgresión de la buena fe contractual y abuso de confianza previstas en el artículo 54.2 d) del Estatuto de los Trabajadores, así como en el artículo 27 del Convenio Colectivo de Eurocontrol: Los hechos que motivan tal decisión son la constatación por parte de esta empresa de la falta de cumplimiento de su débito laboral al dedicarse durante su jornada de trabajo a actividades ajenas al desempeño de su puesto de trabajo como Delegado de Eurocontrol, en beneficio de otras de tipo personal. A título de ejemplo, y sin carácter limitativo, durantes los días 22, 13, 14, 17 y 18 de Diciembre de 2.001 acudió Vd. a Eurocontrol un promedio de 30 minutos aproximadamente al día -excepto los días 24 y 17- en los que ni siquiera acudió a las dependencias de la empresa y sin que tampoco realizara acciones comerciales o gestiones ante Organismos e Instituciones tal y como resulta propio de su cometido laboral y tiene expresamente encomendado. Similar actuación se corrobora los días 14, 15 y 16 de enero de 2002, fechas en las que acude por cortos espacios de tiempo a la oficina, sin realizar durante toda la jornada de trabajo tarea alguna de tipo comercial o de gestión, sino dedicándose atareas particulares absolutamente ajenas a su débito laboral. Con fecha 23 de enero de 2002, se le requiere mediante nota escrita para que informe sobre las acciones comerciales acometidas en su Delegación, contestando Ud. el día 25 de enero que no es posible un informe detallado dada la multitud de acciones que se desarrollan diariamente", detallando a continuación por semanas las gestiones, contactos y/o visitas con clientes, que claramente no se corresponden con la verdadera actividad realizada. Todo ello demuestra un ánimo de ocultamiento que agrava su conducta aún más, a lo que hay que añadir el falseamiento de los partes de trabajo entregados semanalmente que, lejos de reflejar su verdadera falta de prestación de servicios, refleja la realización de "gestiones en áreas diversas". Tiene a su disposición la liquidación correspondiente como consecuencia de la extinción de la relación laboral. Lo que le comunicamos a los efectos oportunos".
En relación a los hechos imputados al accionante en la citada carta de despido quedó probado lo siguiente: Imputaciones referidas a los días 12, 13, 14, 1.7 y 18 de Diciembre de 2001: a) Día 12: En este día el accionante mantuvo reuniones de trabajo con los representantes legales de "RODINI ASOCIADOS CORREDURÍA DE SEGUROS, S.L" y del CLUB NÁUTICO DE LA TORRE DE LA HORADADA"
manteniendo una cena de trabajo con uno de los socios del citado club a propósito de las inspecciones de embarcaciones de recreo. b) Día 13: El actor mantuvo entrevistas de trabajo con el Director Gerente de "HRS SPIRATUDE, S .L." sobre posibles servicios de inspección en la construcción de naves industriales; así mismo mantuvo conversaciones con responsables de la Escuela de Negocios de la Fundación Universidad Empresa de la Región de Murcia para participar en un Master de Calidad. También visitó a D. Carlos Miguel , Ingeniero Industrial, para tratar de la posible colaboración en futuros trabajos. c) Día 14: Este día el actor mantuvo reuniones de trabajo con responsables de "FERROVIAL AGROMAN, S.A." para inspecciones en las obras del Hospital General Universitario; así mismo se reunió con el Director Comercial de SERVICIOS PLÁSTICOS, S.A. para la implantación de sistemas de calidad; también se entrevistó el actor con el Director General de Sistemas de Información y Comunicaciones de la Consejería de Economía y Hacienda de Murcia, para la implantación de sistemas de calidad. Esta última reunión tuvo lugar por la tarde. Así mismo mantuvo conversación telefónica con la Empresa "OTIS". d) Día 17: El demandante se entrevista con el Director de la Oficina Técnica "ESTUDIO 52 C.B." para tratar de trabajos de inspección en el Hotel MELIÁ SIETE CORONAS y en empresas distribuidoras de energía eléctrica; asímismo el actor mantuvo conversaciones telefónicas con el Director del Área de Fomento de la Delegación del Gobierno de Murcia sobre estudios de impacto ambiental, así como también con el Sr. DIRECCION000 de Molina de Segura. e) Día l8: Durante este día, el demandante mantuvo dos reuniones de trabajo. La primera de ellas con el Ingeniero Técnico de la Gerencia de Urbanismo de Murcia para tratar sobre las Ordenanzas Municipales en materia de medio ambiente, la segunda reunión la mantuvo con D. Domingo , propietario de la Asesoría del mismo nombre, con el objeto de recabar información de la actividad de EUROCONTROL, principalmente en materia de calidad y prevención de riesgos laborales. Durante todos los días citados anteriormente el actor acudió durante breves espacios de tiempo a las dependencias de la Empresa, excepción hecha del día 14-12-01, en el que no pasó por ella. También durante todos estos días, el accionante compatibilizó su trabajo para EUROCONTROL, S.A. con la actividad de profesor en la Escuela de Artes y Oficios de Murcia. 2) Imputaciones referidas a los días 14, 15 y 16 de Enero de 2.002: a) Día 14:
Este día el actor mantuvo una reunión de trabajo con el Administrador único de CERFIMURCIA, S.L." para tratar su colaboración en el campo de la prevención de riesgos laborales. Este mismo día mantuvo una cena de trabajo con representantes de "ENRIQUE CARBONELL ARQUITECTOS ASOCIADOS, S.L." para tratar de las Inspecciones de viviendas a propósito del seguro decenal. También contactó telefónicamente con el Jefe Provincial de REPSOL, S.A. en materia de seguridad contra incendios, y con el Director Administrativo de "BIOFERMA" en materia de inspección e implantación de sistemas de calidad. b) Día 15: Este días el actor mantuvo conversaciones telefónicas y posteriores reuniones con el Jefe del Estudio de Arquitectura de D. Lucas para las inspecciones de obra relativas al seguro decenal. También mantuvo conversación telefónica con el Jefe de REPSOL, S.A. c) Día 16: Durante esta jornada estaba prevista la visita del actor a las instalaciones de "BIOFERMA", la cual no pudo tener lugar por viaje a Madrid del Director Administrativo de la citada Empresa. También ese día mantuvo conversación telefónica con el Director Técnico de "COMERCIAL INDUSTRIAL GARCIA, S.A.". Durante estos días el actor acudió a las oficinas de la Empresa: durante breves espacios de tiempo (media hora), compatibilizándolo con su quehacer docente. 3)
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