STSJ Castilla y León , 23 de Octubre de 2013

JurisdicciónEspaña
Fecha23 Octubre 2013

T.S.J.CASTILLA-LEON SOCIAL

VALLADOLID

SENTENCIA: 01739/2013

T.S.J.CASTILLA-LEON SOCIALVALLADOLID

C/ANGUSTIAS S/N (PALACIO DE JUSTICIA) 47003.VALLADOLID

Tfno: 983413204-208

Fax:983.25.42.04

NIG: 34120 44 4 2013 0000173

402250

TIPO Y Nº DE RECURSO: RECURSO SUPLICACION 0001323 /2013-C

JUZGADO DE ORIGEN/AUTOS: DESPIDO/CESES EN GENERAL 0000087 /2013 JDO. DE LO SOCIAL nº 001 de PALENCIA

Recurrente/s: Jose Antonio

Abogado/a: MIRIAM ALONSO DONCEL Procurador/a: MARIA DEL PILAR MANZANO SALCEDO Graduado/a Social:

Recurrido/s: SEGUR IBERICA S.A.

Abogado/a: FERNANDO GONZALEZ AGUADO Procurador/a:

Graduado/a Social:

Rec. Núm 1323/13

Ilmos. Sres.

D. Emilio Álvarez Anllo Presidente Sección

Dª Mª Carmen Escuadra Bueno

D. Rafael A. López Parada /

En Valladolid a veintitrés de Octubre de dos mil trece.

La Sala de lo Social del Tribunal Superior de Justicia de Castilla y León, sede de Valladolid, compuesta por los Ilmos. Sres. anteriormente citados ha dictado la siguiente S E N T E N C I A

En el Recurso de Suplicación núm.1323 de 2.013, interpuesto por D. Jose Antonio contra sentencia del Juzgado de lo Social UNO DE PALENCIA (Autos 87/13) de fecha 2 DE MAYO DE 2013 dictada en virtud de demanda promovida por D. Jose Antonio contra SEGUR IBERICA S.A, sobre DESPIDO, ha actuado como Ponente la Ilma. Sra. DOÑA Mª Carmen Escuadra Bueno.

ANTECEDENTES DE HECHO
PRIMERO

Con fecha 12 de febrero de 2013 se presentó en el Juzgado de lo Social de Palencia Uno demanda formulada por la actora en la que solicitaba se dictase sentencia en los términos que figuran en el Suplico de la misma. Admitida la demanda y celebrado el juicio, se dictó sentencia en los términos señalados en su parte dispositiva.

SEGUNDO

En referida Sentencia y como Hechos Probados constan los siguientes:

" 1º.- El actor D. Jose Antonio mayor de edad y con DNI NUM000 ha prestado servicios laborales desde el 30/12/2009 para la empresa Eulen Seguridad S.A. mediante contrato de trabajo del que destacan, a los fines de este procedimiento, las siguientes cláusulas:

.- El trabajador prestará sus servicios como V. Seguridad - G.S. HAB. SIN P. E.

.- La jornada de trabajo será a tiempo completo de 39,29 horas semanales prestadas de lunes a domingo con los descansos que establece la ley.

.- La duración del presente contrato será indefinida.

.- En lo no previsto en este contrato se estará al Convenio Colectivo de Empresas de Seguridad.

  1. - EULEN SEGURIDAD, S.A. procedió a destinar al Sr. Jose Antonio, a partir del 30 de diciembre de 2009 al servicio denominado " Patrulla unidad móvil ADIF ", según anexo al contrato firmado en igual fecha.

  2. - El servicio de vigilancia/seguridad en las estaciones de ADIF en Palencia, y Venta de Baños en esa fecha era prestado por SEGURIBER, S.L.

  3. - Por parte de ADIF se procedió a adjudicar a SEGUR IBERICA, S.A. el servicio de vigilancia y seguridad para el período 2011-2013 Lote 5-Noroeste suscribiéndose por ambas partes un contrato el 22/12/2010 en los términos obrantes a los folios 58 y siguientes, cuyo íntegro contenido se da aquí por reproducido, con efectos del 1/1/2011 y que en relación a Palencia afectaba a los siguientes puntos:

    * Palencia estación: C/a 0 h.

    S/a 8760 h/año

    turno: 1VS S/A 24 H TDA

    * Palencia radioscopia: 0

    * Patrulla móvil Palencia: C/a 17.520 h/año

    S/a 0 h.

    turno 2 VS C/A 24 H.

    * Terminal Venta de Baños: C/a 0 h.

    S/a 5.840 h./año

    Turno: 1 VS S/A 16 H.

  4. - A partir del 1/1/2011, D. Jose Antonio pasó a prestar servicios por subrogación para la empresa demandada SEGUR IBERICA, S.A. manteniendo su puesto de trabajo de vigilante de seguridad en ADIF, Patrulla móvil Palencia, percibiendo una retribución bruta mensual en el año 2012 de 1.434,65 #/con prorrateo de pagas extraordinarias.

  5. - En fecha 29/3/2011 se celebró un proceso electoral para elegir representante legal de trabajadores en la empresa SEGUR IBERICA, S.A. - Patrulla ADIF - resultando elegido D. Julio .

  6. - ADIF mediante escrito de 14/12/2012 comunicó a SEGUR IBERICA, S.A. los siguientes extremos: "Asunto: Propuesta de modificación contractual nº 2, expte. NUM001 . Muy Sr. Nuestro

    Con el objetivo fundamental de la reducción del déficit del Estado, fueron aprobados definitivamente los presupuestos de explotación e inversión de ADIF (incluidos en los Presupuestos Generales del Estado) para el ejercicio 2013. La cuantía de estos presupuestos se ha reducido sensiblemente con respecto al del ejercicio anterior.

    Ello nos obliga a un redimensionamiento en la configuración de los servicios que actualmente viene prestando Segur Ibérica, S.A.

    Por tal motivo, se propone esta modificación del contrato, que afectará invariablemente a la prestación de los servicios desde el 1 de enero de 2013. La propuesta de la Dirección de Protección de Seguridad es la que se acompaña en documento anejo.

    Esperamos su contestación antes del 20/12/2012. Saludos cordiales."

    7.1.- Por lo que respecta a Palencia, esta modificación/reducción se concretó en los siguientes términos: ----Punto: Palencia estación.

    - Inicial: .horas c/a 0 h.

    .horas s/a 8760.

    - Regularización 1ª (2013) - 1256 h.

    - Regularización 2ª (2013) - 1664 h.

    - Configuración final del servicio: .h c/a 0 h. .h s/a 5840 h.

    ----Punto: Palencia radioscopia: 0 h. ----Punto: Patrulla móvil Palencia

    - Inicial: .horas c/a 17520 h.

    .horas s/a 0 h.

    - Regularización 1ª (2013) - 0 h.

    - Regularización 2ª (2013) - 2620 h.

    - Configuración final del servicio: .h c/a 14900 h. .h s/a 0 h.

    ---Punto: Terminal Venta de Baños:

    - Inicial: .horas c/a 0 h.

    .horas s/a 5840 h.

    - Regularización 1ª (2013) - 840 h.

    - Regularización 2ª (2013) - 0 h.

    - Configuración final del servicio: .h c/a 0 h.

    .h s/a 5000 h.

    7.2.- SEGUR IBERICA, S.A. por escrito de 20/12/2012 comunicó a ADIF su conformidad con la modificación propuesta en escrito de 14/12/2012.

    7.3.- La situación creada por la reducción del servicio fue comunicada por SEGUR IBERICA, S.A. en una reunión mantenida el 26/12/2012 con D. Jose Luis, Delegado Sindical por UGT en ADIF (Estación de Palencia y de Venta de Baños), con D. Julio, Delegado Sindical por UGT (ADIF Patrulla móvil) y con Dña. Eloisa como asesora de UGT, levantándose acta de la reunión en los siguientes términos:

    "Se expone por parte de Segur Ibérica, S.A.:

  7. - Que nuestro cliente, ADIF, nos ha reducido en Palencia la jornada de trabajo para el año 2013, de la siguiente forma: En la Estación de Palencia 1.036 horas menos que el año 2.012

    En la Estación de Venta de Baños 620 horas menos que el año 2.012

    En la Patrulla Móvil de Palencia 2.428 horas menos que el año 2.012

    Por lo tanto no hay horas para que todo el personal asignado a esos servicios pueda realizar su jornada laboral anual, ya que sobran 3,5 vigilantes.

  8. - Ante tal evento la Empresa comenta que para no despedir a nadie se haga una consulta a los trabajadores para ver si quieren reducirse la jornada de trabajo en un 17% para que haya horas para todo el personal y que dicha jornada se irá aumentando al 100%, si nuestro cliente nos la aumenta, del más antiguo al más moderno.

  9. - La empresa solicita a la representación de los trabajadores alguna propuesta, manifestando dichos representantes que a la propuesta por parte de la empresa de reducción de jornada se añada que sea temporal, y también se manifiestan que la empresa debería hacer cumplir al cliente el contrato mercantil aun vigente, para que no se realizase los despidos, también proponen que la empresa se comprometa a contratar a los trabajadores despedidos si aumentara el servicio de ADIF por riguroso orden de antigüedad, es decir de la forma inversa a la amortización que va a tener lugar con fecha 31/12/12.

  10. - D. Julio, Delegado Sindical por parte de la Patrulla Móvil de Palencia expone que él ha comentado la reducción de jornada laboral a los trabajadores de la Patrulla y que no están de acuerdo en la reducción de jornada laboral.

  11. - D. Jose Luis, Delegado Sindical de las Estaciones de Palencia y Venta de Baños dice que esperemos a mañana para poder hacer la consulta con los trabajadores.

    Por lo que se espera a mañana para poder cerrar dicha acta.

    Con fecha de hoy 27/12/2012 D. Jose Luis manifiesta que una vez consultado a los trabajadores de las estaciones de Palencia y Venta de Baños, no aceptan la reducción de jornada propuesta por la empresa como consecuencia de las reducciones del servicio de ADIF.

  12. - Que ante la negativa de la reducción de jornada y ante las manifestaciones anteriores, la empresa manifiesta que ante la imposibilidad de reubicación en otros servicios tendrá que amortizar los puestos de trabajo siguiendo un criterio de antigüedad de conformidad al convenio colectivo.

    La empresa ante esta manifestación reitera lo expresado en el punto sexto de la presente acta, haciendo efectivo los despidos con fecha 31/12/2012".

  13. - Mediante el servicio de burofax de correos de Valladolid

    se remitió el 28/12/2012 por SEGUR IBERICA, S.A. un escrito a D. Jose Antonio en los siguientes términos:

    "Muy Señor nuestro:

    Por la presente le informarnos que por parte de nuestro cliente "ADIF" de Palencia, donde Vd. presta servicios, la reducción del servicio de seguridad de sus instalaciones, por razones de la estructura, nos vemos en la necesidad de amortizar su puesto de trabajo.

    Como quiera que esta empresa no tiene ningún otro servicio de su categoría profesional en León para poder asignarle y sin que en este momento existan perspectivas de nuevas contrataciones que nos pudieran facilitar su colocación, al amparo del articulo 52, c ) y 53 del ET se amortiza su puesto de trabajo por razones organizativas como consecuencia de la perdida del contrato.

    Por todo lo expuesto, a partir del 31 de diciembre del 2012 queda extinguida su relación laboral con nuestra empresa.

    En...

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