STSJ Cataluña 7108/2012, 23 de Octubre de 2012
| Jurisdicción | España |
| Número de resolución | 7108/2012 |
| Fecha | 23 Octubre 2012 |
TRIBUNAL SUPERIOR DE JUSTÍCIA
CATALUNYA
SALA SOCIAL
NIG : 08019 - 44 - 4 - 2011 - 8040366
MC
ILMO. SR. JOSÉ DE QUINTANA PELLICER
ILMO. SR. FRANCISCO JAVIER SANZ MARCOS
ILMA. SRA. MATILDE ARAGÓ GASSIOT
En Barcelona a 23 de octubre de 2012
La Sala de lo Social del Tribunal Superior de Justicia de Cataluña, compuesta por los Ilmos. Sres. citados al margen,
EN NOMBRE DEL REY
ha dictado la siguiente
S E N T E N C I A núm. 7108/2012
En el recurso de suplicación interpuesto por Agustín frente a la Sentencia del Juzgado Social 3 Barcelona de fecha cinco de marzo de dos mil doce dictada en el procedimiento nº 820/2011 y siendo recurridos Ind Fran-jo,S.L., Helios Energy Europe, Sistemas de Automatización de Procesos, S.L. Ministerio Fiscal, Fogasa y Elias . Ha actuado como Ponente el Ilmo. Sr. JOSÉ DE QUINTANA PELLICER.
Con fecha ocho septiembre de dos mil once tuvo entrada en el citado Juzgado de lo Social demanda sobre Extinción a instància del trabajador, en la que el actor alegando los hechos y fundamentos de derecho que estimó procedentes, terminaba suplicando se dictara sentencia en los términos de la misma. Admitida la demanda a trámite y celebrado el juicio se dictó sentencia con fecha cinco de marzo de dos mil doce que contenía el siguiente Fallo:
"Estimo en part la demanda presentada Agustín, contra SISTEMAS DE AUTOMATIZACION DE PROCESOS, S.L., HELIOS ENERGY EUROPE, S.L., Elias, SAP SOLAR BAD, S.L. (constituïda com IND. FRAN-JO, S.L.), FONS DE GARANTIA SALARIAL, en el qual ha estat part el MINISTERI FISCAL, declaro l'extinció del contracte que unia a les parts des de la data d'efectes d'aquesta sentència, i condemno solidàriament a les empreses SISTEMAS DE AUTOMATIZACION DE PROCESOS, S.L., HELIOS ENERGY EUROPE, S.L., SAP SOLAR BAD, S.L. (constituïda com IND. FRAN-JO, S.L.), a indemnitzar al treballador en la quantitat de 18.024,53 euros.
Absolc Don. Elias, i al FONS DE GARANTIA SALARIAL sense perjudici de la responsabilitat subsidiària d'aquesta entitat per insolvència empresarial. " SEGUNDO.- En dicha sentencia, como hechos probados, se declaran los siguientes:
El demandant Don. Agustín, amb DNI núm. NUM000, presta serveis per l'empresa demandada SISTEMAS DE AUTOMATIZACION DE PROCESOS, S.L., des del dia 25.01.05. La categoria professional reconeguda és d'Oficial de 1a, grup 4. El salari que correspon segons el conveni col·lectiu del sector siderometal·lúrgic és de 55,89 euros diaris, amb prorrata de pagues extres.
Totes les empreses demandades tenen el domicili social a Badalona, Plaça Xarol, números 13-15, en una única nau. L'administrador o màxim responsable de totes elles és Don. Elias, el qual actua com cap o organitzador del treball dels treballadors de totes les empreses.
L'objecte social de SISTEMAS DE AUTOMATIZACION DE PROCESOS, S.L., és el de fabricació d'altre material i equip elèctric, però concretament el comerç, compra -venda, importación i exportación de tota classe de maquinària industrial. La xifra de negoci de l'exercici 2010 va ser de 8.210.076,69 euros, dels quals 7.604.206,29 euros van ser amb operacions d'empreses vinculades.
L'objecte social de SAP SOLAR BAD, S.L. (constituïda com IND. FRAN-JO, S.L.), és el de fabricació d'altre material i equip elèctric, però concretament la fabricación d'articles metàl·lics secundaris. La xifra de negoci de l'exercici 2010 va ser de 335.798,23 euros, dels quals 317.947,96 euros van ser amb operacions d'empreses vinculades.
L'objecte social de HELIOS ENERGY EUROPE, S.L., és el de fabricació d'altre material i equip elèctric, però concretament la construcción, compra, venda, importación i exportación, instal·lació, manteniment i reparación de sistemes d'energies alternatives. Consta en el informe de gestió que és una empresa vinculada amb les altres dues companyies demandades.
El domicili social de les tres empreses és propietat de l'empresa "Moixero APF, S.L., que té també el mateix domicili social que la resta d'empreses, del qual Don. Elias n'és administrador únic.
Tot i mantenir una plantilla diferenciada a cada empresa, les màquines que fabriquen es fabriquen conjuntament per les tres empreses i es munten amb personal de les mateixes.
El demandant ha estat de baixa mèdica per trastorn d'adaptació des del 29.04.11 fins el 02.09.11
L'empresa SISTEMAS DE AUTOMATIZACION DE PROCESOS, S.L., va imposar al demandant una sanció de 60 dies de suspensió de feina i sou en data 05.09.11 per insults Don. Elias . Pels mateixos fets, el Sr. Elias va interpolar una denúncia penal contra el treballador demandant, i per sentència del Jutjat d'Instrucció núm. 3 de Badalona de data 13.02.12 se l'ha absolt de l'acusació d'amenaces. En aquesta sentència es declara provat que el Sr. Agustín i el Sr. Elias estan enfrontats per raons personals.
Per sentència del Jutjat d'Instrucció núm. 20 de Barcelona de data 05.07.11, es condemna Don. Elias per amenaces dirigides Don. Agustín, i concretamente per dir-li expressions com "fill de puta", "et mataré", "et tallaré el coll", "la teva mare és una puta".
L'empresa SISTEMAS DE AUTOMATIZACION DE PROCESOS, S.L., va iniciar un expedient de regulación d'ocupació en data 27.09.11, comunicant per burofax al demandant que es procedia a la dissolució de la companyia. Els treballadors de l'empresa van signar un acord en data 05.10.11, dins del període de consultes, donant la conformitat a l'extinció dels seus contractes de treball. El Departament de Treball dicta resolució en data 03.01.12 pel qual denega l'extinció dels contractes de treball dels treballadors de l'empresa per no acreditar prou l'existència de la causa.
Es va intentar la conciliació prèvia en el que no hi va assistir la part demandada, que consta notificada, pel que l'acte va finalitzar amb el següent resultat: sense avinença.
Contra dicha sentencia anunció recurso de suplicación la parte actora, que formalizó dentro de plazo, y que las partes contrarias, a las que se dió traslado lo impugnaron Ind Fran-jo, S.L., Helios Energy Europe, Sistemas de Automatización de Procesos,S.L., elevando los autos a este Tribunal dando lugar al presente rollo.
La sentencia de instancia estima en parte la demanda de extinción indemnizada planteada por parte actora.
Frente a este pronunciamiento se alza la propia demandante que limita su recurso a una serie de pretensiones no aceptadas por la sentencia de instancia y que examinaremos a continuación si bien el primer motivo del recurso no se dedica a la censura jurídica sino a la petición de modificación del primero de los hechos probados en relación con el salario del trabajador y que por lo tanto estudiaremos en primer lugar.
El recurso de suplicación es un recurso extraordinario en el cual la revisión del relato fáctico solo puede lograrse en base a documentos o pericias que demuestren de modo evidente claro y manifiesto la equivocación del juzgador, sin acudir a interpretaciones o razonamientos que lo único que buscan es la sustitución de la opinión del Magistrado " a Quo " por la propia y personal de quien recurre. Tanto las modificaciones como las adiciones han de ser trascendentes para la resolución del recurso pues de lo contrario a nada conducirían. En consecuencia, el error de hecho ha de ser evidente y fluir, derivarse y patentizarse por prueba pericial o documental eficaz y eficiente, sin necesidad de acudir a deducciones más o menos lógicas o razonables, pues dado el carácter extraordinario del recurso de suplicación y de que no se trata de una segunda instancia, no cabe llevar a cabo un análisis de la prueba practicada con una nueva valoración de la totalidad de los elementos probatorios, pues ello supondría, en definitiva, sustituir el criterio objetivo del Juzgador de instancia - por el de la parte, lógicamente parcial e interesado, lo que es inaceptable al suponer un desplazamiento en la función de enjuiciar que tanto el artículo 2.1 de la Ley Orgánica del Poder Judicial como el artículo 117.3 de nuestra Constitución otorgan en exclusiva a los Jueces y Tribunales.
También supone que en cuanto a los elementos invocados para la revisión, tiene igualmente señalado inveterada jurisprudencia, que carecen de eficacia revisoria las manifestaciones de las partes en sus escritos o en el acto del juicio, la propia acta del juicio), así como las pruebas de confesión en juicio, no pudiendo tampoco ampararse la pretensión revisoria en la falta de prueba.
El recurrente pretende que se fije un salario superior argumentando que la diferencia entre lo reconocido en la sentencia y lo reclamado era dinero entregado en metálico que no constaba oficialmente (según su propia expresión dinero negro ). Se apoya en una serie de documentos privados que carecen de toda eficacia revisoria y en particular en unos sobres que se ignora a quien pertenecen, el contenido que tenían y la razón de su entrega. Finalmente también alude a prueba testifical, una denuncia a la inspección de trabajo ya a un acta notarial recogiendo una declaración que también ha de ser considerada testifical, todo ello por completo inhábil, tal como se ha razonado antes para producir el efecto revisorio en suplicación por lo que la declaración fáctica ha de mantenerse en su integridad sin que el motivo pueda ser acogido.
La censura jurídica supone la denuncia de infracción del art 79.7 de la Ley 36/ 11 de 10 de Octubre .
Concretamente alude una interlocutoria de 21 de Diciembre de 2011 en la que el juzgado acordó la suspensión de la relación laboral del trabajador con exoneración recíproca de trabajar y de remunerar el trabajo.
Al...
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