STSJ Andalucía 698/2007, 18 de Julio de 2007
Jurisdicción | España |
Número de resolución | 698/2007 |
Fecha | 18 Julio 2007 |
RSU 0000286/2007
T.S.J.MADRID SOCIAL SEC.2
MADRID
SENTENCIA: 00698/2007
TRIBUNAL SUPERIOR DE JUSTICIA DE MADRID
SALA DE LO SOCIAL-SECCIÓN 002 (C/ GENERAL MARTÍNEZ CAMPOS, 27)
N.I.G: 28079 34 4 2007 0019662, MODELO: 46050
TIPO Y Nº DE RECURSO: RECURSO SUPLICACION 0000286/2007-P
Materia: TUTELAS
Recurrente/s: SOS CUETARA SA, FEDERACION AGROALIMENTARIA DE COMISIONES OBRERAS
Recurrido/s: SOS CUETARA SA, FEDERACION AGROALIMENTARIA DE COMISIONES OBRERAS, FEDERACION
AGROALIMENTARIA DE UGT
JUZGADO DE ORIGEN/AUTOS: JDO. DE LO SOCIAL N. 33 de MADRID de DEMANDA 0000006 /2006
Sentencia número: 695/2007-P
250807
Ilma. Sra. DOÑA M. VIRGINIA GARCÍA ALARCÓN
PRESIDENTA
Ilma. Sra. DOÑA M. ROSARIO GARCÍA ÁLVAREZ
Ilmo. Sr. DON MANUEL RUIZ PONTONES
En Madrid, a dieciocho de julio de dos mil siete, la Sala de lo Social del Tribunal Superior de Justicia de Madrid, Sección Segunda, compuesta por los Ilmos. Srs. citados
EN NOMBRE DEL REY
ha dictado la siguiente
S E N T E N C I A:
En los recursos de suplicación seguidos con el número 286/07 interpuestos por la FEDERACIÓN AGROALIMENTARIA DE COMISIONES OBRERAS y por SOS CUÉTARA, S.A., frente a la sentencia número 282/06, dictada por el Juzgado de lo Social número Treinta y tres de los de Madrid, el día 20 de julio de 2006, en los autos número 6/06, siendo ponente la Ilma. Sra. Doña M. VIRGINIA GARCÍA ALARCÓN.
Según consta en autos, se presentó demanda por la FEDERACIÓN AGROALIMENTARIA DE COMISIONES OBRERAS y la FEDERACIÓN AGROALIMENTARIA DE LA UNIÓN GENERAL DE TRABAJADORES, por tutela de derechos fundamentales, contra SOS CUÉTARA, S.A., habiendo sido parte el MINISTERIO FISCAL y en su día se dictó la sentencia que ahora se recurre, que en su parte dispositiva dice:
"Previo rechazo de la falta de legitimación activa de los demandantes, estimo parcialmente la demanda formulada por los sindicatos FEDERACION ALIMENARIA DE CCOO Y FEDERECION ALIMENTARIA DE UGT y declaro que SOS CUETARA SA vulneró su derecho de huelga al establecer unos servicios de vigilancia y mantenimiento abusivos para los días de huelga.
Condeno al empresario demandado a estar y pasar por esta declaración y le absuelvo del resto de peticiones deducidas en su contra."
En dicha resolución se declaran probados los siguientes hechos:"
Por los sindicatos demandantes, Federaciones Agroalimentarias de CCOO y UGT, se notifica el 24-11-05 a SOS CUÉTARA SA, preaviso de huelga para los centros de Villarejo de Salvanés y Rivas Vaciamadrid con la finalidad de alcanzar un acuerdo en la negociación del convenio colectivo. Se nombraba el Comité de Huelga y se detallaban las condiciones y fechas del siguiente modo: - Los días 30 de Noviembre y 2, 5 y 7 de Diciembre del 2005. En estos días la huelga consistirá en 2 horas de paro por cada turno. Dichos paros se realizarán durante las dos primeras horas de la jornada laboral de cada trabajador/a, iniciándose el paro en los turnos de mañana de los citados días, y dentro de los horarios comprendidos entre las 4 horas y las 24 horas de dichos días (30 de Noviembre y 2, 5 y 7 de Diciembre del 2005). - El día 13 de Diciembre de 2005, el paro consistirá en una jornada completa de huelga, dando ésta comienzo a las 22 horas del día 12 de Diciembre y finalizando a las 22 horas del día 13 de Diciembre. - Los días 20 y 21 de Diciembre del 2005, el paro consistirá en dos jornadas completas de huelga, dando ésta comienzo a las 22 horas del día 19 de Diciembre y finalizando a las 22 horas del día 21 de Diciembre.
El 25-11-05 el empresario comunica al comité su propuesta de servicios mínimos de mantenimiento y seguridad y les convoca para negociar esa propuesta para el día 28-11-05.El Comité de Empresa remite contrapropuesta el 28-11-05 y ese día se celebra reunión entre las partes que culmina sin acuerdo, pese a lo cual el empresario realiza una nueva propuesta reduciendo, para los días de los paros parciales, el número de trabajadores de la anterior hasta un total de 6 personas de amasado para las 21 líneas de producción, un electricista y un mecánico, por turno de trabajo.
Para el día 13 de diciembre estaba prevista huelga a jornada completa que se iniciaría en el turno de las 22 horas del 12 de diciembre. Ese día 12 entre el Comité de empresa y el empresario se celebró una reunión sobre la negociación del convenio y a su término el director de fábrica se percató de que la huelga comenzaba ese mismo día en el TURNO DE NOCHE por lo que habló entonces con los miembros del comité de huelga sobre los servicios mínimos sin que se llegara a un acuerdo.El empresario entonces decidió fijarlos del siguiente modo:
- TURNO DE NOCHE: Según conversación mantenida en la tarde de hoy con los miembros del comité de huelga presentes, el personal de este turno tiene por misión el dejar las instalaciones en su correcto estado de orden e higiene y verificar el adecuado estado de la planta.
Luis Pablo
Eloy
Ramón
Juan Alberto
Felipe
Sebastián
Ángel Jesús
Hugo
Jose Daniel
-
- DIA 13 DE DICIEMBRE DE 2005:
TURNO DE MAÑANA: Verificar el adecuado estado de la planta.
Marcos
TURNO DE TARDE: Asegurar que la planta se encuentre en buenas con condiciones para su correcto arranque por parte del turno de noche y verificar el adecuado estado de la planta.
Augusto
Lucio
Jesús Luis
Eugenio
Carlos José
Carlos
Pablo
Juan Pablo
Ildefonso
Carlos Francisco
Para la huelga convocada en los días 20 y 21-12-OS la empresa fijó los siguientes servicios mínimos:
-
DI 19 DE DICIEMBRE DEL 2005
TURNO DE NOCHE:
al objeto de verificar el adecuado estado de la planta, en especial a lo relativo a las condiciones de higiene y seguridad de la misma, se designa a los siguientes trabajadores:
Luis Pablo
Victor Manuel
Jose Pedro
Fernando
Carlos María
Eduardo
Jose María
Cesar
Rosendo
Armando
Rodolfo
-
DIA 20 DE DICIEMBRE DE 2005
Al objeto de verificar el adecuado estado de la planta, se designa a los siguientes trabajadores:
TURNO DE MAÑANA:
Augusto
TURNO DE TARDE:
Marcos
TURNO DE NOCHE:
Luis Pablo
-
DIA 21 DE DICIEMBRE DE 2005
Al objeto de verificar el adecuado estado de la planta, garantizando que las condiciones necesarias actividad productiva al finalizada la huelga, trabajadores:
TURNO DE MAÑANA:
Augusto
TURNO DE TARDE:
Marcos
Pedro Antonio
Mauricio
Eloy
David
Francisco
Eusebio
Jesus Miguel
Matías
Donato
Luis Antonio
Jaime
Ignacio
De nuevo los sindicatos comunican actuantes y con el mismo objetivo, comunican a SOS CUETARA SA, el 19-12-05 la convocatoria de una segunda huelga en las siguientes
condiciones y fechas:
- Los días 27, 28 y 29 de Diciembre de 2005, consistirá en tres jornadas completas de huelga, dando ésta comienzo a las 22 horas del día 26 de Diciembre y finalizando a las 22 horas del día 29 de Diciembre.
- Los días 3 y 4 de enero de 2006, el paro consistirá en dos jornadas completas de huelga, dando ésta comienzo a las 22 horas del día 2 de Enero y finalizando a las 22 horas del día 4 de Enero.
- Los días 10, 11 y 12 de Enero de 2006, el paro consistirá en tres jornadas completas de huelga, dando ésta comienzo a las 22 horas del día 9 de Enero y finalizando a las 22 horas del día 12 de Enero.
El 23-12-05 la empresa comunica al Comité de Huelga los servicios mínimos con el siguiente contenido:
-
DIA 26 DE DICIEMBRE DEL 2005
TURNO DE NOCHE
Al objeto de verificar el adecuado estado de la planta, en especial en lo relativo a las condiciones de higiene y seguridad de la misma, se designa a los siguientes trabajadores:
Hugo
Ángel Daniel
Valentín
Íñigo
Antonio
Eloy
Luis Pedro
Carlos Miguel
Luis Pablo
Jose Pedro
Victor Manuel
-
DIA 27 DE DICIEMBRE DE 2005
Al objeto de verificar el adecuado estado de la planta se designa a los siguientes trabajadores:
TURNO DE MAÑANA:
Marcos
TURNO DE TARDE:
Augusto
TURNO DE NOCHE:
Luis Pablo
-
DIA 28 DE DICIEMBRE DE 2005
Al objeto de verificar el adecuado estado de la planta, se designa a los siguientes trabajadores:
TURNO DE MAÑANA:
Marcos
TURNO DE TARDE:
Augusto
TURNO DE NOCHE:
Luis Pablo
-
DIA 29 DE DICIEMBRE DE 2005
Al objeto de verificar el adecuado estado de la planta, garantizando que ésta seguirá reuniendo las condiciones necesarias para el normal desarrollo de la actividad productiva al inicio del turno de noche, una vez finalizada la jornada de huelga, se designa a los siguientes:
TURNO DE MAÑANA:
Marcos
TURNO DE TARDE:
Gaspar
Benjamín
Juan Francisco
Tomás
Narciso
Gonzalo
Bartolomé
Juan Luis
Lucio
Juan María
Jose Luis
Luis Andrés
Jose Augusto
En Villarejo de Salvanés, a 23 de Diciembre de 2005.
El horario existente en la fábrica de Villarejo de Salvanés es el establecido en el Art. 4 del convenio colectivo y en los siguientes términos:
HORARIO "A":
Invierno (del 1 de octubre al 31 de Mayo).
De Lunes a Viernes:
- De 09,00 a 14,00 horas
- De 16,00 a 19,00 horas
Total: 40 horas semanales de trabajo efectivo.
Verano (del 1 de Junio al 30 de Septiembre)
De Lunes a Viernes:
- De 09,00 a 14,00 horas
- De 16,30 a 19,30 horas
Total: 40 horas semanales de trabajo efectivo.
Este horario afecta a los siguientes grupos:
Grupo I: Técnicos.
-
Técnicos titulados.
-
Técnicos de grado medio.
Grupo II: Administrativos
Grupo III: Mercantiles
Grupo IV: Obreros
-
Personal de oficios auxiliares:
- Conductores
- Mecánicos
- Electricistas
- Repartidores
- Albañiles
HORARIO "B":
De Lunes a Viernes:
- Turno A = De 16,45 a 14,00 horas
- Turno B = De 14,00 a 22,15 horas
- Turno A = De 06,00 a 14,00 horas
- Turno B = De 14,00 a 22,00 horas
Los turnos A y B rotarán semanalmente.
Los oficiales amasadores entrarán media hora antes, con el fin de que las masas estén preparadas para que pueda iniciar el trabajo el resto del personal coincidiendo...
Para continuar leyendo
Solicita tu prueba-
Huelga
... ... a la devengada desde el 1 hasta el 14 de julio de 2012 para quienes percibían dos pagas, o la ... 7] Sentencia nº 321/2015 de TSJ Andalucía (Sevilla), Sala de lo Social, 4 de Febrero de ... de lo Contencioso-administrativo, Sentencia de 18 de Enero de 2013, rec. 478/2011. Ponente: Excmo ... de lo Social, Sentencia de 18 de Julio de 2007, rec. 286/2007. Ponente: Ilma. Sra. María ... ↑ STSJ Cataluña 368/2023, 24 de Enero de 2023 ... ...