STSJ Cataluña 1043/2014, 12 de Febrero de 2014
Ponente | GREGORIO RUIZ RUIZ |
ECLI | ES:TSJCAT:2014:753 |
Número de Recurso | 2274/2013 |
Procedimiento | RECURSO DE SUPLICACIóN |
Número de Resolución | 1043/2014 |
Fecha de Resolución | 12 de Febrero de 2014 |
Emisor | Sala de lo Social |
TRIBUNAL SUPERIOR DE JUSTÍCIA
CATALUNYA
SALA SOCIAL
NIG : 08019 - 44 - 4 - 2011 - 8002051
JBO
ILMO. SR. GREGORIO RUIZ RUIZ
ILMA. SRA. SARA MARIA POSE VIDAL
ILMO. SR. ADOLFO MATIAS COLINO REY
En Barcelona a 12 de febrero de 2014
La Sala de lo Social del Tribunal Superior de Justicia de Cataluña, compuesta por los/as Ilmos/as. Sres/ as. citados al margen,
EN NOMBRE DEL REY
ha dictado la siguiente
S E N T E N C I A núm. 1043/2014
En el recurso de suplicación interpuesto por Cesareo frente a la Sentencia del Juzgado Social 21 Barcelona de fecha 23 de julio de 2012 dictada en el procedimiento Demandas nº 34/2011 y siendo recurrido/ a Roca Sanitario, S.A.. Ha actuado como Ponente el Ilmo. Sr. GREGORIO RUIZ RUIZ.
Con fecha 24 de enero de 2011 tuvo entrada en el citado Juzgado de lo Social demanda sobre Reclamación cantidad, en la que el actor alegando los hechos y fundamentos de derecho que estimó procedentes, terminaba suplicando se dictara sentencia en los términos de la misma. Admitida la demanda a trámite y celebrado el juicio se dictó sentencia con fecha 23 de julio de 2012 que contenía el siguiente Fallo:
Refusar la demanda interposada per Cesareo contra Roca Sanitario, S.A., per tant, declaro absolts els demandats de les pretensions aquí reclamades.
En dicha sentencia, como hechos probados, se declaran los siguientes:
" Primer.- El demandant Cesareo, prestava serveis per a la demandada empresa Roca Sanitario, S.A., des del 3/5/1994, amb categoria professional de Especialista, i cobrant un salari mensual de 1.999,20#.
El demandant va cessar en la prestació de serveis per a l'empresa demandada el 11/2/2010 en virtut de comunicació empresarial a l'efecte, en aplicació de l'autorització continguda en la Resolució de 13/1/2010, dictada pel Director General de Treball del Ministeri de Treball en expedient de regulació nº NUM000, que autoritzava a l'empresa a rescindir el contacte de treball d'un màxim de 504 treballadors de la plantilla de diversos centres de treball, en les condicions contingudes en la proposta final de l'empresa de 4/1/2010 presentada el 12/1/2010, la qual contenia, en l'apartat d'indemnització única a escruix, i per als treballadors que no compleixin els requisits per acollir-se al pla de prejubilacions, la determinació d'una indemnització bruta de 45 dies de salari per any de servei, amb un topall de 42 mensualitats, i preveient que, pe als treballadors que prèviament haguessin estat afectats en expedient de suspensió de contactes, es prendria com a referència per al càlcul del salari regular de la indemnització, la mitjana del salari brut percebut en els dotze mesos anteriors a l'aprovació de la suspensió per l'Autoritat Laboral, si be amb l'antiguitat actual del moment de l'extinció .
Per resolució de 27/2/2009 de la Direcció General de Treball del Ministeri de Treball, dictada en expedient de regulació d'ocupació NUM001, es va autoritzar a l'empresa demandada a la suspensió del contacte de treball de 1954 treballadors de la plantilla dels diferents centres de treball, de manera rotativa en el període entre 1/3/2006 i 28/2/2010, en les condicions del pacte de 13/2/2009 i acta de modificació de 20/2/2009. I en el pacte de 13/2/2009 s'hi adjunten llistats de treballadors afectats, constant el demandant inclòs en el llistat del centre de treball de Gavà.
La part actora ha intentat, sense èxit, la preceptiva conciliació administrativa prèvia, que finalitzà el dia 10/01/2011 amb el resultat d'intentat sense efecte per incompareixença de la part demandada, malgrat que havia estat citada."
Contra dicha sentencia anunció recurso de suplicación la parte actora, que formalizó dentro de plazo, y que la parte contraria, a la que se dió traslado impugnó, elevando los autos a este Tribunal dando lugar al presente rollo.
Se ha formalizado por D. Cesareo recurso de suplicación contra la sentencia dictada por el Juzgado de lo Social nº. 21 de los de Barcelona en fecha 23/7/12 que, y como se ha visto, desestima la demanda presentada por el ahora recurrente contra la empresa Roca Sanitario S.A.. En la demanda se interesaba, recodemos, la condena de la demandada a abonar al demandante la cantidad de 3.574'61 # por diferencias en la indemnización por despido que se le había reconocido. Tal y como se registra en la relación de hechos de la resolución recurrida el demandante y ahora recurrente "cesó en la prestación de servicios...el 11/2/2010 en virtud de comunicación empresarial al efecto, en aplicación de autorización contenida en la resolución de 13/1/2010...en expediente de regulación nº. NUM000 que autorizaba a la empresa a rescindir el contrato de trabajo de un máximo de 504 trabajadores de la plantilla....en las condiciones contenidas en la propuesta final de la empresa de 4/1/2010 que contenía en el apartado de indemnización única....una indemnización bruta de 45 días de salario por año de servicio con un tope de 42 mensualidades...."; y que "por resolución de 27/2/2009 de la Dirección General de Trabajo dictada en el expediente de regulación de empleo...
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